의정부시가 국내 제약‧바이오 기업인 대웅그룹과 협력해 반환공여지인 캠프 잭슨에 바이오산업 기반 조성을 추진한다.

의정부시와 대웅그룹 내 부동산 개발‧투자를 수행하는 ㈜대웅개발은 3월 31일 시청 회룡홀에서 ‘캠프 잭슨 미래산업 거점 조성을 위한 양해각서(MOU)’를 체결했다.

□ 대웅그룹 투자 추진…연구‧생산 기반 조성

이번 협약에 따라 대웅그룹의 의정부 투자 계획이 추진된다. 연구개발(R&D) 시설과 생산시설 조성을 통해 바이오‧헬스케어 산업 기반을 구축하고, 지역 인재 채용과 산학 협력 확대 등 산업 전반의 연계 효과가 기대된다.

대웅그룹은 캠프 잭슨 내 의약품 연구소와 생산시설 조성을 추진하고, 의정부시는 기반시설 조성과 인허가 지원, 산‧학‧연 협력 체계 구축 등 기업 입지 여건 조성을 지원할 예정이다.

□ 캠프 잭슨, 첨단산업단지 조성 추진

캠프 잭슨은 앞으로 첨단산업단지로 조성돼 바이오‧헬스케어 산업 클러스터 구축을 추진할 예정이다. 약 1천 명의 일자리 창출과 함께 지역경제 활성화와 세수 기반 확충에 기여할 것으로 기대된다.

이번 협약은 반환공여지 활용 방향을 주거‧공원 중심에서 산업 기능 중심으로 확대하는 계기가 됐다는 점에서 의미가 있다.

앞서 의정부시는 반환공여구역 발전종합계획 변경을 통해 기존 아파트‧공원‧물류단지 용도로 계획됐던 부지를 첨단산업‧자족시설 용지로 전환했다. 또한 반환공여지의 경우 20만㎡ 이하라도 개발제한구역 해제가 가능하도록 관련 기준 개선을 추진해 기업 입지 여건을 마련했다.

□ 산업 구조 변화 가시화…연계 확대‧거점 기능 강화

이번 협약은 향후 추가 기업 유치와 산업 간 연계를 확대하는 계기가 될 것으로 보인다.

캠프 잭슨은 서울 홍릉과 노원‧창동으로 이어지는 수도권 북부 바이오메디컬 산업 축과의 연계를 바탕으로 산업 거점 기능을 강화해 나갈 것으로 예상된다. 또한 캠프 카일, 캠프 레드클라우드 경제자유구역 추진과도 연계해 산업 기반 확장을 추진할 계획이다.

이번 협약은 개별 기업 유치를 계기로 의정부 산업 구조의 변화를 모색하는 출발점이라는 점에서 의미가 있다.

시 관계자는 “이번 협약을 통해 반환공여지 활용이 산업 기능 중심으로 확대되는 계기를 마련했다”며 “관련 기반 조성과 기업 유치가 안정적으로 추진될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.

市, 경기도 지방세정 운영평가 ‘우수’ 수상

의정부시는 경기도 주관 ‘2026년 지방세정 운영 평가’에서 ‘우수’ 기관으로 선정돼 기관표창과 함께 시상금 6천만 원을 확보했다고 1일 밝혔다.

이번 평가는 도세 부과징수, 세수추계, 구제제도 운영 및 부동산 가격 공정성 제고 등 7개 분야 19개 항목을 세분화해 지방세정 전반을 점검하는 방식으로 진행됐다.

시는 취득세 과세표준 적정 신고 여부를 철저히 점검해 탈루 세원을 발굴하고 성실신고를 유도한 점과 도세 세입을 정확히 예측해 도세 세수추계의 정확도를 높인 점에서 우수한 평가를 받았다.

특히 시는 지난해 12월 ‘도세 특별징수대책 추진평가’ 장려상에 이어, 올해 3월 ‘법인 세무조사 실적평가’에서도 우수상을 받는 등 세정 전반에서 두각을 나타내고 있다. 시는 이번 평가로 확보한 6천만 원에 기존 시상금 각각 1천300만 원씩을 더해, 총 8천600만 원의 세입 예산을 확보했다.

시 관계자는 “이번 수상은 시민들의 성실한 납세 의식과 직원들의 적극적인 세무 행정이 만들어낸 결과”라며 “이를 계기로 신규 세원 발굴과 세입 확충은 물론, 납세자 편의를 위한 다양한 시책을 지속적으로 마련해 나가겠다”고 말했다.

의정부시, 장기요양기관 종사자 교육 추진…돌봄서비스 질 향상 기대

의정부시는 3월 31일 시청 태조홀에서 관내 장기요양기관 종사자들의 역량 강화를 위한 ‘장기요양기관 종사자 1차 교육’을 실시했다.

이번 교육은 고령화가 빠르게 진행되는 상황에서 장기요양서비스의 질을 높이고 종사자의 전문성을 강화하기 위해 마련했다. 특히 현장에서 발생할 수 있는 다양한 돌봄 상황에 대응하기 위한 실무 능력을 높이는 데 중점을 뒀다.

시와 경기도 장기요양요원지원센터, 경기도 의료원 의정부병원, 경기북부노인보호전문기관이 민관 협업을 통해 교육을 진행했으며, 장기요양기관 시설장 및 종사자 160여 명이 참석했다.

교육에는 경기도의료원 의정부병원 감염관리실 유호연 팀장과 경기북부노인보호전문기관 이에스더 과장이 강사로 참여했다. 장기요양기관 종사자를 대상으로 실시한 사전 수요조사 결과를 반영해 ▲기관 내 감염병 예방 및 관리 ▲노인 학대 예방 등을 다뤘다.

시는 올해 전산 실무, 재무‧회계 교육 등 다양한 주제로 현장에서 필요한 맞춤형 교육을 총 3회 개최할 예정이다. 또한 지속적인 교육을 통해 장기요양기관 종사자의 전문성을 높이고, 노인들이 안심하고 서비스를 이용할 수 있는 돌봄 환경 조성에 힘쓸 계획이다.

시 관계자는 “장기요양기관 종사자는 어르신 돌봄의 최일선에서 중요한 역할을 맡고 있다”며 “이번 교육이 종사자의 전문성을 높이고 서비스 질을 한 단계 끌어올리는 계기가 되길 기대한다. 앞으로도 현장의 의견을 적극 반영해 실효성 있는 교육과 지원을 이어가겠다”고 말했다.